На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)
Не каждое собеседование заканчивается фразой: «Поздравляем, вы приняты». Работодатель может забраковать хорошего кандидата без объективных причин или, наоборот, принять положительное решение, потому что соискатель удачно пошутил. А порой соискатели сами отказываются от вакансии, и их можно понять.
Понравилась статья? Подпишитесь на канал, чтобы быть в курсе самых интересных материалов
Подписаться
Свежие комментарии